美国劳工部工资和工时司提供的投诉调查

管理和执行联邦工人保护法。确保工人无论其移民身份如何，都能获得合理报酬。 联邦劳动法包括以下内容：

• 公平劳动标准法（最低工资、加班、记录保存、童工）
• 《流动及季节性农业工人保护法》
• 《员工测谎保护法》
• 家庭与医疗休假法（及军事照护假）
• 戴维斯·培根及相关法案（政府合同）
• 麦克纳马拉案——奥哈拉服务合同法案
• PUMP法案（哺乳母亲条款）
• FLSA的家庭护理条款

同时执行：

• 《消费者信用保护法》中的工资扣押条款
• 多项移民相关法规（H2A / H2B / H1B）中规定的就业标准和工人保护

此外，还为雇主和行业协会提供联邦劳动法的宣传研讨会和信息，并提供技术支持。 雇主不能解雇员工或以任何其他方式歧视他们向WHD投诉。

Washington 211